薪酬趨勢調查委員會下午開會，確認早前發表的調查結果。公務員低中高層的薪酬趨勢淨指標，加幅介乎2.04%至7.26%。

行政會議成員、新民黨主席葉劉淑儀認為，如公務員加薪幅度跟隨通脹可以接受，但高級公務員加薪超過7%是脫離現實，極有爭議，社會不會接受。

她指出政府每年考慮公務員薪酬調整，除了淨指標，亦會考慮社會經濟狀況、政府財政、公務員士氣、通脹等因素，不會只跟隨淨指標，過去兩年亦沒有跟隨，她相信今年政府作決定前，會考慮所有因素。