當局早前透露，「補充勞工優化計劃」推行一年半，批出配額達51000個。工聯會表示，當中以飲食業佔最多，有超過2萬人，工聯會過去幾個月陸續收到建造業、飲食零售等服務行業的工友投訴，指有僱主輸入外勞，令他們開工不足，甚至無工可做。

工聯會副理事長、權益委員會主任丘燿誠說，根據政府統計處數據，優化計劃前年9月推出以來，「餐飲服務業」及「零售業」的失業率，由4.4%及3.5%，升至今年2月的5%及3.9%，遠較整體失業率3.2%為高。

另外，建造、運輸及院舍護理業截至今年1月，合共批出近24000個輸入外勞配額。香港建造業總工會理事長周思傑表示，去年香港的私人工程量減少三分之二，本地工友開工不足，甚至被淘汰，亦有工友反映工資被壓價。以紮鐵大工為例，工會的參考日薪是2930元，但本地工友很多時被壓價至2100元甚至更低。

工聯會促請特區政府因應不同行業實際就業情況，及時檢討調整輸人外勞計劃，保障本地勞工優先就業和工資合理增長；全面檢討「補充勞工優化計劃」，為不同行業工種設立外勞上限和分批實施計劃等，保障本地工人就業。