醫務衞生局聯同醫管局，以及兩所本地大學醫學院合作，推出雙軌發展途徑，讓醫生可以同時於醫管局和指定大學任職，按需要彈性分配時間於臨床服務、教學及研究工作，現時已有五名醫生參與。

醫衞局副秘書長麥子濘說，參與的醫管局醫生除了可獲授予大學教授頭銜，同時有更清晰的專屬路徑獲得更多教學研究支援，時間上更大彈性，但當局不會就參與人數設硬指標。

醫管局聯網服務總監鄧耀鏗說，醫管局招募及挽留人手措施漸見成效，流失率已開始下降至健康水平，有條件加強支持人員參與研究，不會制訂參與的限額，首批今年四月已履新。他期望參與的醫生有至少三成時間參與大學教研工作，醫管局和大學將共同承擔參與項目的醫生薪酬，維持醫管局聘用條款，希望日後可以涵蓋更多專科。

中大醫學院副院長吳國偉希望項目有助吸引醫管局人才進入學術領域，加強與國際接軌，相信「教授」頭銜有利申請跨國研究經費，今年內有至少多兩名來自新界東醫院聯網的腸胃科和急症專科醫生加入。

港大醫學院副院長黃穎兒說，現時已委任4名來自兒童醫院的醫生，他們會獲發客座臨床教授、副教授或助理教授名銜，希望有助加強醫生的科研教學工作，同時推動香港科研發展。