行政長官李家超在《施政報告》指，為進一步強化治理，會建立「部門首長責任制」，並會按照問題大小輕重程度，將調查分為兩個級別處理，如果出現嚴重問題，會由專為責任制設立的獨立調查小組負責。政府亦會強化公務員評核機制。

另外，《施政報告》說，會成立「AI效能提升組」，統籌和指導各政府部門有效應用人工智能技術，並研究重組不合時宜的工作流程，推動科技革新。